Νέα Οργανωτική Δομή για την Intrum Hellas

Tο νέο σχήμα επιτρέπει μεγαλύτερη ευελιξία και αντανακλά την σύγχρονη εικόνα της αγοράς ενώ μέσω των διοικητικών αλλαγών που πραγματοποιήθηκαν ενδυναμώνεται το management team της εταιρείας. Πιο συγκεκριμένα, το νέο σχήμα:

• εξυπηρετεί πιο αποτελεσματικά τις ανάγκες των πελατών και εντολέων,

• αποσαφηνίζει και απλοποιεί την αλληλεπίδραση μεταξύ των μονάδων της εταιρείας και

• δημιουργεί νέους ρόλους και επαγγελματικές ευκαιρίες εξέλιξης.

Στην κατεύθυνση αυτή, από την 1η Φεβρουαρίου 2024, ο Γιώργος Γεωργακόπουλος, Head of Global Servicing της Intrum, αναλαμβάνει πέραν της θέσης του Διευθύνοντος Συμβούλου, και τη θέση του Εκτελεστικού Προέδρου του Διοικητικού Συμβουλίου της Intrum Hellas και αυτή του Προέδρου, Μη Εκτελεστικού Μέλους στο ΔΣ της Intrum REO. Επίσης, οι Francisco Javier Aranguren Delgado (Chief Investment Officer στον όμιλο της Intrum) και Erik Niklas Lundquist (Chief Legal Counsel στον όμιλο της Intrum) συμμετέχουν στο ΔΣ της Intrum Hellas ως Μη Εκτελεστικά Μέλη.

Η κα. Μαρία Βέργη και η κα. Αλεξάνδρα Φατσέα συμμετέχουν στο ΔΣ της Intrum Hellas ως Εκτελεστικά Μέλη - Αναπληρώτριες Διευθύνουσες Σύμβουλοι, εκπροσωπώντας τους τομείς της Διαχείρισης και Εξυπηρέτησης του Χαρτοφυλακίου, ως επικεφαλής των αντίστοιχων μονάδων. Οι κ.κ. Γιάννης Μαλεσόβας, Βασιλική Διαμαντοπούλου, Μαρία Φατζικμανώλη, Παναγιώτα Καραγκιουλέ, Νεκτάριος Βρογκιστινός και Αναστασία Καϊμάκη αναλαμβάνουν ρόλο Γενικών Διευθυντών στους αντίστοιχους τομείς ευθύνης τους. Ο κ. Γιάννης Σειραδάκης αναλαμβάνει ρόλο Συμβούλου Διοίκησης, με στόχο να συνδράμει στην αναλυτική διαμόρφωση του νέου λειτουργικού σχήματος.

Το νέο λειτουργικό μοντέλο της Intrum Hellas εστιάζει στην ακόμα καλύτερη εξυπηρέτηση των πελατών της με τη δημιουργία 3 νέων πυλώνων λειτουργίας:

• Portfolios Management, Strategy & Transactions,

• Business Center of Excellece και

• Business Services.

Με την αλλαγή του λειτουργικού μοντέλου, η εταιρεία στρέφεται σε τρόπους που βελτιώνουν περαιτέρω την εξυπηρέτηση των πελατών της ενώ μέσω των ρόλων που δημιουργούνται δίνεται η δυνατότητα επαγγελματικής εξέλιξης για το σύνολο του προσωπικού της Intrum Hellas.